- Cours (CM) -
- Cours intégrés (CI) -
- Travaux dirigés (TD) -
- Travaux pratiques (TP) -
- Travail étudiant (TE) -
Langue de l'enseignement : Français
Enseignement proposé en : en présence
Description du contenu de l'enseignement
Les capacités d'apprentissage des humains sont incroyables. Au final vous êtes personnellement responsable de votre apprentissage et de votre développement professionnel. Apprendre à apprendre est une capacité qui est utilisable dans presque tous les aspects du travail ou de la vie en général. Les méthodes et attitudes personnelles pour apprendre à apprendre incluent: les compétences dans la création d'un plan de développement professionnel, la compréhension des options de développement lors du développement de compétences différentes, la compréhension de son style d'apprentissage personnel, les compétences de l'auto-motivation et la volonté d'apprendre de nouvelles choses.
Compétences à acquérir
A l'issue du cours, l'étudiant(e) devrait être capable de / d'...
- (niv. 3) utiliser les différents outils d'apprentissage
- (niv. 2) différencier ses forces et ses faiblesses en tant qu'apprenant
- (niv. 1) identifier les théories de base du développement des compétences personnelles - (niv. 2) réaliser un plan d'apprentissage personnel avec l'aide des coachs
- (niv. 3) utiliser les différents outils d'apprentissage
- (niv. 2) différencier ses forces et ses faiblesses en tant qu'apprenant
- (niv. 1) identifier les théories de base du développement des compétences personnelles - (niv. 2) réaliser un plan d'apprentissage personnel avec l'aide des coachs
Contact
EM Strasbourg
61, avenue de la Forêt Noire67085 STRASBOURG CEDEX
0368858000
Responsable
Didier Wehrli